Bootcamp, apprentissage ou fellowship : à quoi cela ressemble vraiment

Les mots sont employés de façon assez libre, et le choix devient plus simple quand on sait ce que chacun signifie en pratique.

Une formation ou un bootcamp enseigne une compétence sur une durée fixe, avec un emploi du temps et une évaluation finale. C'est intense et cela ne vous attend pas. Manquer des séances est la première raison pour laquelle les gens n'arrivent pas au bout. Attendez-vous à un certificat à la fin, et à devoir travailler entre les séances.

Un apprentissage vous place aux côtés de quelqu'un qui fait le travail, et vous apprenez en le faisant mal puis moins mal. C'est plus long qu'une formation, souvent plusieurs mois, dans un vrai lieu de travail avec de vrais horaires. Beaucoup versent une bourse. Cela convient à ceux qui apprennent avec les mains et s'impatientent en salle de cours.

Un fellowship s'adresse généralement à des personnes ayant déjà de l'expérience et un projet. Il apporte du temps, de l'argent, un accompagnement, ou les trois, et attend de vous une réalisation. Si une annonce dit fellowship et que vous débutez, lisez l'éligibilité avant d'y consacrer une soirée.

Un échange vous envoie ailleurs, souvent dans un autre pays, pour des semaines plutôt que des mois. Le voyage et l'hébergement sont en principe couverts quand il est indiqué entièrement financé. Les démarches sont plus lourdes — documents, parfois un visa — et les délais ne pardonnent pas : commencez tôt.

Un cours en ligne supprime le trajet et ajoute le plus difficile : personne ne remarque quand vous arrêtez. Si vous en choisissez un, décidez maintenant quelles heures de la semaine lui sont réservées, et dites-le à quelqu'un.

Quel que soit le type, le constat est le même : les programmes que les gens terminent sont ceux sur lesquels ils ont été honnêtes avec eux-mêmes avant de candidater.